学习，是公司的老传统了。在炎炎夏日，在年假之余，我们见缝插针地培训着、学习着、“充电”着……
班纷至沓来
9月1日—2日，公司副总经理谷文彬、伊国勇赴南京大学学习了高管激励、供应链管理与模式创新等课程，此为企业总裁高级培训班课程的一部分；公司总经理单曰新、副总经理刘红伟报名了浙江大学现代企业家高级研修班；公司总经理助理王建文选报的复旦大学管理学院卓越经理人实务课程8月21日正式开课；公司董事会秘书王忠霞、财务总监刘吉芹的人民大学高管工商管理研修班、财务总监高管研修班也将于近日开班。
8月27日—30日下午，办公楼管理科室员工等学习了逻辑思维与管理方法、高效办公软件使用、常用公文写作等课程，此次管理业务技能培训班旨在提高有关人员的专业技能。
8月3日—4日，公司经营培训班圆满落幕，公司外请营销团队建设专家郑奕、王建伟老师分别分享了《营销思维与沟通智慧》《狼性营销—智夺大客户》课程，老师为学员讲授了沟通智慧、精准客户攻略、大客户维护、重塑产品优势等内容，并结合案例答疑解惑。课程结束，各小组进行3-5分钟的学习分享。最终选出优胜者，当场颁发精美奖品。
作为班组长测评的续曲，公司将分厂区组织优秀班组长的经验交流会，谈经验，说体会，在传经送宝中实现共同进步。
曲终人未散
培训课程的结束，恰是学以致用的开始。培训的有用与否，重点是以学员的思考应用为考量。
8月31日晚，历经五场辩论赛初赛脱颖而出的优秀辩手，组成了辩论赛决赛的对弈双方，就营销与产品哪个更重要等展开辩论，分立论、驳立论、质辩、自由辩论、结辩五个阶段，正反双方各持己见，互不相让，正方口若悬河、妙语连珠，反方巧舌如簧、语惊四座，双方你来我往、唇枪舌剑，针锋相对、精彩异常，台下观众情绪高涨，精彩处掌声响起，在观赛中共享经营盛宴，提高进步。
“‘要处理事情，先打理心情’，与车队沟通装货慢的问题时，我告诫自己要心平气和查找原因，耐心寻求解决方案，问题得以圆满解决”，王岩分享说。
“‘沟通要一分钟内让对方爽’，在启动铁路发运模式展开业务洽谈时，简单问候后，恰到好处的赞美，让后期的洽谈愉快而顺畅”，马雷说。
“21天可以养成一种习惯”，自8月6日起，为期21天的营销培训班的知识分享之旅正式开启，参训人员结合老师讲过的知识点，结合各自工作实际和他人实践体会进行深入思考，学思践悟，知行相长，实现以所学促进所为的目标，终将分享汇编成册。
9月2日，公司营销精英拓展训练营在济南南部山区开营，经营业务精英们通过为期1天的拓展训练，重新审视信任、沟通及合作，收获颇丰。
辩论赛，21天分享，拓展训练……在我们培训学习后，不再是单纯的考试，而是以系列活动的开展，将学到的知识转化为生产力，这才是我们所希望的。
“活到老，学到老”。学习，我们永远在路上。
