年“结”
年末岁首,又值总结时。
红红的条幅挂起来,五颜六色的气球升起来……,走进员工总结现场,不经意间,总会让你眼前一亮,严肃认真而不乏生动活泼。
总结结束后,点评开始。
“太骄傲让人弃,太精明惹人嫌”
“脾气暴躁,易冲动,但老好人主义严重”
“不担当,有畏难情绪”
“为人父了,玩心要收收”
……
你三言,我两语,有的单刀直入、一针见血;有的犀利辛辣、不留余地;有的真刀实枪、发人深省。点评争先恐后,句句到位,但背后是关心和关爱。寒冷的冬季里,人人在真诚的帮助中过“关”,红脸出汗,真正将2017在此打“结”,总结成绩,查找不足,谈谈体会,谋划2018。
年年岁岁,岁岁年年。今年的总结与往年相比,多了活泼,从会场布置,到活性活动,到签字宣誓;多了关怀,会场熬醋,避开紧班,人情味浓了;多了奖惩,深入检查、跟踪、验证,总结严格有序;多了复述,总结提炼,筛选重点,加深认识,以便来年改进。
“静心思考,用心总结,总结一年来的得与失,总结一年来的好与坏,明确明年任务、重点和举措,以求来年工作百尺竿头、更进一步”,公司董事长秦庆平说。