8月21日，公司班组长培训班正式开课，来自各部门的148名班组长分两批参加了培训。此次培训历时2天，采取脱产的方式，是公司成立以来参加人数最多、规模最大的一次班组培训。
作为兵头将尾的班组长，其胜任力已滞后于企业快速发展的需要。为尽快解决这一矛盾，公司深入生产一线，与班组长面对面，在充分做好培训需求调查的基础上，为班组长量身烹饪“丰盛大餐”，厨师由经验丰富的优秀讲师担任，内容涉及班组长角色认知及自我管理、如何调动班组员工积极性、突发应急能力培训、安全管理、团队协作与沟通、打造一流执行力等，授课老师结合公司具体案例，客观分析，深入讲解，并创新培训模式，穿插讲故事、做游戏，寓教于乐，班组长认真听课，积极参与，在快乐的氛围中学到新知识，取得新进步。
据悉，培训结束后，结合工作实际，班组长填写《培训效果跟踪落实表》，由部门负责人跟踪、验证，真正做到学有所用，并以培训班次为单位予以考核，奖优罚劣。
撰稿人：祝德增
